photo Chef / Cheffe de département production

Chef / Cheffe de département production

Emploi Construction Navale

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Le site de Cherbourg accueille des activités d'étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu'à leur démantèlement et déconstruction. Ce poste, au sein du pôle Direction des Activités Nucléaires et Appui Production, débute idéalement en mai 2026. Entouré.e d'une équipe de 50 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge de piloter les équipes en charge de la maintenance des machines du site ; de leur définition, installation et démarrage jusqu'à leur suivi et entretien en assurant leur conformité, leur disponibilité, leur fiabilité et leur performance. --- Vos principales missions : 1. Définition et pilotage de la stratégie maintenance: - Élaborer la politique de maintenance (préventive, prédictive, curative) ,Déployer des méthodologies d'amélioration continue (TPM, Lean, AMDEC), Mettre en place des indicateurs de performance (MTBF, MTTR, taux de disponibilité, coûts de maintenance), Construire et piloter la feuille de route à 3-5 ans 2. Management des équipes: - Promouvoir une culture sécurité forte, Encadrer les équipes maintenance, Structurer l'organisation notamment dans un contexte[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Sur le département, Familles Rurales comptabilise 27 associations locales affiliées soit près de 3 200 familles adhérentes. La fédération est composée de 9 salariés et d'un conseil d'administration qui accompagnent au quotidien ses bénévoles et salariés locaux dans l'animation et de développement des territoires ruraux.Sur Saint-Lô, la fédération Familles Rurales porte l'espace de vie sociale (EVS) en lien avec l'association de l'Atelier. L'EVS a pour but d'apporter sur le quartier du Mémorial une offre d'activités favorisant le lien social et la mixité des publics. Les projets sont élaborés en collaboration avec le Conseil d'Administration de l'association, les habitants et les partenaires locaux. L'année 2026 est consacrée à la réécriture du projet social permettant le transfert de la gestion de l'EVS à l'association Familles Rurales de l'Atelier de Saint-Lô. Description des missions Agréée espace de vie sociale par la CAF, la fédération recherche son(sa) coordonnateur(trice)/animateur(trice) pour développer, piloter le projet social. Ses missions seront les suivantes : Contribuer à l'élaboration et à la promotion du projet social de l'EVS - Analyser le contexte social[...]

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Professeur / Professeure de piano

Emploi Administrations - Institutions

Guillestre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La Communauté de communes du Guillestrois et du Queyras (Hautes-Alpes, 05) recrute un(e) : Enseignant(e) de Piano dans le cadre de son école de musique et d'art par voie statutaire ou contractuelle (remplacement pour congés maternité) à temps non-complet (5h hebdomadaires minimum/évolution possible en fonction des besoins) Cadre d'emploi / grade : Assistant Territorial d'Enseignement Artistique principal de 1ère ou 2nde classe Missions Dans le respect des textes en vigueur, l'enseignant(e) recruté(e) aura en charge, sous la responsabilité de la Direction de l'école de musique d'enseigner le chant pour les élèves, enfants et adultes, inscrits dans l'établissement et de diriger les chorales de l'établissement. Activités principales détaillées : - Enseignement individuel et collectif du piano ; - Préparation des cours (recherche et adaptation de répertoires) ; - Travail musical personnel et entretien des performances techniques dans sa discipline ; - Réflexion et mise en œuvre de sa formation continue ; - Mise en œuvre de l'évaluation de ses élèves (contrôles continus et examens de fins de cycles) ; - Conduite des ateliers de pratiques collectives ; - Participation aux auditions[...]

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Electricien / Electricienne du bâtiment

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laragne-Montéglin, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Poste à temps complet situé sur Laragne . CDD de 3 mois avec possibilité de renouvellement . Prise de poste à compter du mois de mars 2026 Intégré à une équipe pluridisciplinaire, l'agent réalisera la maintenance et différents travaux électriques courant fort/courant faible et électroniques au niveau des bâtiments et appareillages ainsi que le suivi des vérifications réglementaires électriques afin d'assurer la sécurité des biens/ des personnes ainsi que la continuité de service . Il travaille en autonomie et en équipe. Au vu de la configuration des unités de l'établissement , il peut être amené à faire des déplacements sur les unités situées sur le département. Réalisation d'astreintes techniques ( en contrepartie compensation horaire/pécuniaire) nécessitant de s'adapter aux situations d'urgence Principales activités: - Assistance, conseil et formation des équipes, des utilisateurs, spécifiques au domaine d'activité - Établissement / actualisation et mise en uvre de procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine - Maintenance / prévention des matériels, équipements, systèmes, dans son domaine - Mise en conformité des installations, en application des normes[...]

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Canalisateur / Canalisatrice

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR En tant qu'agent travaux, vous réalisez des travaux de canalisation tout type à partir des directives générales, accompagné(e) d'un autre agent ou d'un terrassier. Vous effectuez de la pose de canalisations AEP et EU, les raccordements sur le réseau, la maçonnerie, les réfections etc... Vous savez faire preuve d'autonomie, d'anticipation dans la réalisation des chantiers (besoin en matériels, matériaux, équipements) Vous êtes garant de la sécurité, de la qualité et des règles de l'entreprise sur chantier. VOTRE PROFIL Expérience professionnelle en Travaux Public, ou dans les métiers de l'eau et de l'assainissement. Vous avez idéalement une première expérience en pose de canalisation. Le CACES mini-pelle ainsi que le permis C seraient appréciés. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Permis B et BE obligatoire. Déplacements : Département Alpes-de-Haute-Provence (04) et Hautes-Alpes (05). Le lieu de travail pourra être situé dans l'un ou l'autre de ces départements. Des astreintes sont à prévoir. VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera : - d'un[...]

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Mécanicien / Mécanicienne de maintenance en robinetterie

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR En qualité de Mécanicien de Maintenance vos missions seront les suivantes : - Lecture et interprétation de plans techniques ; - Préparation des chantiers et organisation des interventions ; - Montage et installation d'équipements électromécaniques (pompes, surpresseurs, etc.) ; - Vérification de la conformité des assemblages et équipements installés ; VOTRE PROFIL Vous disposez d'une expérience confirmée dans le montage de tuyauteries, de réseaux hydrauliques et d'équipements électromécaniques tels que des pompes ou des surpresseurs. Vous maîtrisez les normes de sécurité sur chantier, notamment celles liées aux travaux en hauteur et en zones spécifiques. Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous collaborez aisément avec les différents intervenants et savez vous adapter à des projets variés, parfois réalisés dans des conditions contraignantes. Passionné(e) par la technique, vous faites preuve de rigueur dans l'exécution des travaux de montage et de soudure. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Permis B obligatoire. Déplacements : Département Alpes-de-Haute-Provence (04) et Hautes-Alpes (05). VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous[...]

photo Manager de production

Manager de production

Emploi Construction Navale

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Le site de Cherbourg accueille des activités d'étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu'à leur démantèlement et déconstruction. Ce poste débute idéalement en mars 2026. Rattaché au Responsable de Département dans une équipe de 5 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge d'assurer le suivi financier et la tenue des plannings ainsi que le respect des engagements du soutien de production sur les programmes S3G et PANG. --- Vos principales missions, dans un environnement 75% bureau / 25% chantier : - création du plan de charge et plan financier - pilotage mensuel des dépenses et écoulements financiers - suivi du planning de réalisation - pilotage des futurs besoins en ressources humaines, financières et moyens pour le futur. Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions. --- LES AVANTAGES NAVAL GROUP : - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). - Un comité social et économique[...]

photo Planificateur / Planificatrice de production industrielle

Planificateur / Planificatrice de production industrielle

Emploi Construction Navale

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Le site de Cherbourg accueille des activités d'étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu'à leur démantèlement et déconstruction. Ce poste, au sein du Département Planification Industrielle, débute idéalement en avril 2026. Intégré à une équipe de pilotage du Lot de construction et entouré.e d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge de la planification de la fabrication des sous-marins du contrat RNSC. --- Vos principales missions : - Structurer, organiser et piloter l'ensemble des plannings et rituels « Délais » garantissant l'atteinte des objectifs du Lot de Programme. - Construire / affiner les plannings du lot en s'appuyant sur l'industrialisation et la macro-nomenclature de référence (MNR), afin de coordonner la construction des plannings industriels. - Analyser les écarts, dérouler des scénarios et simulations et proposer des actions de réduction des écarts. - Mener les actions de re-prévision des plannings de votre responsabilité. - Reporter aux différents acteurs l'avancement et projeter les tendances prévisionnelles. - Préparer les supports[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi

Coutances, 50, Manche, Normandie

L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour le Pôle Insertion au sein du CHRS Le Cap à Coutances Missions : - En tant que référent socio-éducatif, vous assurez l'accompagnement global des personnes accompagnées dont vous aurez la référence. - Vous évaluer les besoins de la personne accompagnée. - A partir du projet personnalisé que vous élaborez avec la personne accompagnée, vous le mettez en œuvre en collaboration avec l'équipe et les partenaires. - Vous coordonnez les actions à mener avec les acteurs à mobiliser dans le parcours de la personne. - Vous coordonnez et animez des activités à visée collectives. - Favoriser l'accompagnement à la vie sociale et le développement de la participation des personnes accompagnées. Compétences : - Veille et attention permanente par rapport à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ de l'insertion. - Connaissance des droits et devoirs des usagers. - Capacités rédactionnelles et de[...]

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Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Emploi Social - Services à la personne

Mortain-Bocage, 50, Manche, Normandie

Poste à pourvoir dès que possible L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche. Le Pôle Médico-Social recrute à Mortain : Un professionnel éducatif (H/F) Poste accessible à une personne ayant une RQTH CDD à temps plein à 1 ETP dès que possible (2 mois) Vous ferez partie du DITEP du Pôle Médico-Social de l'ADSEAM. Vous serez en charge d'accompagner un groupe de mineurs et/ou de jeunes majeurs ayant des troubles de la conduite et du comportement. Missions : - Accompagnement social et éducatif du jeune : o Mobiliser les ressources de l'environnement et développer ses capacités ; o L'accompagner dans l'exercice de sa citoyenneté (respect des normes sociales, etc..) ; o L'accompagner dans la consolidation de son identité et de sa singularité dans le respect de ses choix et de son intimité ; o Réaliser des entretiens ; o S'approprier et analyser les informations sur les attendus de son accompagnement ; o Etablir une relation éducative et de confiance avec lui et la famille[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de la Manche, Moissons Nouvelles s'est implantée à Saint Lô. Nous créons 144 places d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de la Manche. A ce titre, nous recherchons un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e). Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes : Participation à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socio-éducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires; participe à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement ; Rédaction[...]

photo Ouvrier forestier / Ouvrière forestière

Ouvrier forestier / Ouvrière forestière

Emploi

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

DESCRIPTIF DU POSTE Au sein de l'Agence RTM Alpes du Sud, la mission principale du service RTM des Alpes-de-Haute-Provence est, à l'échelle du département, la prévention des risques naturels en montagne. Ses principaux domaines d'activités sont : * La gestion des ouvrages RTM de l'Etat * L'ingénierie-travaux * Les études et expertises liées aux risques naturels * La connaissance et l'affichage des risques naturels * Le conseil aux préfectures/services de l'Etat et aux collectivités territoriales. L'ouvrier forestier RTM réalise des ouvrages, des équipements, des infrastructures, des opérations sylvicoles et de génie écologique pour stabiliser le terrain et prévenir les dangers selon les règles d'hygiène et de sécurité, les objectifs d'exploitation et les normes environnementales. PROFIL RECHERCHÉ * FORMATION : * Parcours de formation et expérience dans le domaine des travaux forestiers et du génie civil * Notion des statuts et mesures de protection du milieu (espaces ou espèces) (CAPA, BEPA ou BAC pro forêt souhaité) * CONNAISSANCES : * Connaissances en techniques sylvicoles, en techniques génie civil et en dimension environnementale de la gestion forestière *[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Avranches, 50, Manche, Normandie

L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour le Pôle Insertion au sein du CHRS Le Cap Avranches : 1 Educateur spécialisé ou 1 Educateur de Jeunes Enfants (H/F) (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) En CDI à temps plein (35h00/semaine) Missions : - Accueil et écoute du public. - Veiller au bien-être des résidantes. - Repérer et évaluer les problématiques et les potentiels de la personne. - Définir avec la personne un projet d'accompagnement personnalisé. - Mise en œuvre d'un accompagnement social global personnalisé, mettre en place des projets d'animation et animer les ateliers. - S'assurer du bon usage du règlement de fonctionnement. - Travailler en relation avec les partenaires sociaux, culturels, économiques du CHRS. Activités principales - Accueil des personnes dans le logement (organisation de l'entrée et états des lieux). - Conduite d'entretiens socio-éducatifs au service et au domicile - Accompagnement social global : accompagner les résidantes[...]

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Technicien / Technicienne d'analyses chimiques en industries

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Entreprise Présent dans toute la Normandie et reconnu à l'international, LABÉO se distingue par l'expertise et l'engagement de ses 400 collaborateurs. Plateforme d'analyses et de recherche à la pointe de la technologie, LABÉO œuvre dans les secteurs de la santé animale, de l'agroalimentaire et de l'environnement. Localisation : Saint-Lô, une ville dynamique et riche en histoire LABÉO Manche est situé à Saint-Lô, ville paisible où il fait bon vivre au cœur du département de la Manche et de l'activité économique du littoral Normand, à quelques kilomètres de la mer. L'immobilier y est abordable et la circulation aisée. Le laboratoire se trouve à proximité du centre-ville et de toutes les commodités. Votre rôle au sein de votre future équipe Rattaché.e au responsable du service Microbiologie du pôle environnement de LABÉO MANCHE, vous faites preuve d'autonomie et de réactivité au sein d'un environnement dynamique Vos missions principales : - Assurer les analyses dans le domaine de la microbiologie de l'environnement, notamment sur le domaine de l'eau potable, de l'eau usée (Dénombrement Ecoli, Entérocoques, coliformes, .) - Assurer la gestion des consommables et leur traçabilité, -[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de la Manche, Moissons Nouvelles s'est implantée à Saint Lô. Nous créons 144 places d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de la Manche. A ce titre, nous recherchons un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e). Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Vos missions principales seront : Participation à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socio-éducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires; participe à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement ; Rédaction de notes de synthèses et autres rapports; Intervenir[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

assistant de direction secrétaire bd H/F - EC20667 Le Département des Hautes-Alpes recherche un(e) Assistant(e) de direction. Référent administratif pour l'ensemble de la direction Comptabilité générale et analytique sous la responsabilité de la Direction et en lien avec le service Gestion de l'Offre et d'Appui PCSS Suivi du budget : OB, BP, BS, DM2, DM3, opérations, fonctionnement et investissement, ; factures. Gestion et suivi d ... pheur et Grand Angle des bons de commandes, engagements, devis, factures pour la BD. Suivi des abonnements (suppléance) mais bulletinage et distribution non assurés. Secrétariat de l'ensemble du service Accueil physique et téléphonique (suppléance) : bibliothécaires, fournisseurs, prestataires... Rédaction, prise de notes, mise en forme et suivi de tous types de documents (courriers, rapports, notes, délibérations, compte-rendu de réunions...) en lien avec les différentes activités de la BD (desserte, formation, etc.). Enregistrement, classement et distribution des courriers et notes reçus et expédiés. Organisation et planification des rendez-vous, des réunions, réservation salle de formation ; tenue de l'agenda du Directeur. Lecture[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Hilaire-du-Harcouët, 50, Manche, Normandie

-- Poste à pourvoir dès le 11 mars 2026 -- L'association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour son Pôle Médico-Social. Le Pôle Médico-Social recrute un Educateur spécialisé ou éducateur jeunes enfants (H/F) CDD à temps plein, 2 mois (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) Vous interviendrez dans un établissement qui accueille des mineurs et des jeunes majeurs (jusqu'à 20 ans) ayant des troubles moteurs, dans leur quotidien (temps de jour et hébergement). Votre objectif est de contribuer à la préservation de la qualité de vie et au bien-être des résidents accueillis. Accompagnement social et éducatif du jeune : - Mobiliser les ressources de l'environnement/développer ses capacités ; L'accompagner dans l'exercice de sa citoyenneté (respect des normes sociales .etc) ; - L'accompagner dans la consolidation de son identité et de sa singularité dans le respect de ses choix et de son intimité ; - Réaliser des entretiens ; S'approprier et analyser les informations[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Hilaire-du-Harcouët, 50, Manche, Normandie

L'association ADSEAM intervient dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, nous recrutons pour la Maison d'Accueil Spécialisée situé à Saint Hilaire du Harcouët : Le Pôle Médico-Social recrute à St Hilaire du Harcouët 1 Aide-Soignant (H/F) CDD à temps plein, 1 ETP 8 mois (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) Poste à pourvoir dès que possible Finalité : En tant qu'Aide-soignant(e) en MAS, vous serez intégré(e) une équipe pluridisciplinaire et vous interviendrez dans un établissement qui accueille des jeunes et adultes déficients moteurs et polyhandicapés. Votre objectif est de contribuer à la préservation de la qualité de vie et au bien-être des résidents accueillis. Missions : - Veiller au bien-être et à la santé des résidents : o Dispenser des soins de prévention et d'hygiène ; o Participer à l'entretien des locaux pour offrir aux résidents un cadre de vie propre ; o Communiquer avec les familles ; o S'adapter aux personnes accompagnées (personnes à mobilité réduite ou très réduite, absence de communication orale, etc.) ; o Participer à l'accompagnement global sur les plans[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LE POSTE A POURVOIR : Nous recherchons un Assistant de Service Social diplômé (H/F), à temps partiel (07 heures hebdomadaire), en CDI. Les missions principales du poste : * Evaluer avec la personne accueillie (et/ou son entourage) sa situation en vue d'établir un diagnostic des incidences de sa situation médicale, familiale, sociale, financière et environnementale * Informer et conseiller la personne accueillie et son entourage sur leurs droits et devoirs, les dispositifs d'aide existants et proposer le dispositif le mieux adapté à la situation * Apporter un soutien psychosocial à la personne accueillie et à son entourage familial et social et faciliter son intégration dans l'établissement * Elaborer, en lien avec les équipes pluridisciplinaires, des plans d'aide individuels et collectifs à l'insertion ou à la réinsertion sociale et / ou professionnelle Une expérience de 6 mois dans la fonction serait appréciée Le poste est à pourvoir sur l'UEROS. Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé. Mission/Activités L'ETABLISSEMENT[...]

photo Technicien / Technicienne industrialisation

Technicien / Technicienne industrialisation

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Rattaché à la BU Naval de notre division Développement Produits & Systèmes, vous intervenez directement sur le site de notre client basé dans le Cotentin et acteur majeur dans le secteur naval. Intégré au sein des équipes du département Amélioration continue, vous participez à l'ensemble des missions suivantes : * Savoir comprendre/interpréter une conception afin de déterminer des logiques de fabrication, * Concevoir et optimiser les gammes de fabrication et les modes opératoires, * Définition de certains moyens de production, * Collaborer avec différents services pour assurer la cohérence des méthodes proposées, * Utilisation de logiciels de CAO pour étude de faisabilité, * Participation aux réunions, * Rédaction de fiches outillages / activités afin de décrire les exigences et les attentes de certains moyens de production pour le programme sous-marin. Vous êtes titulaire d'un diplôme BAC+2 à BAC +3 en génie industrielle ou équivalent et vous justifiez d'une expérience dans un poste similaire. Votre expérience du terrain sera un atout pour les missions qui vous seront confiées. Rigoureux, méthodique et autonome, vous faites preuve d'une capacité d'analyse[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Valognes, 50, Manche, Normandie

LE POSTE Au sein de l'équipe éducative du Foyer d'Accueil Médicalisé accueillant 30 résidents présentant des troubles psychiques stabilisés et relevant du spectre autistique (TSA), vous : - Apportez une aide et un soutien à la conception des projets personnalisés et d'activité - Etes force de proposition pour l'analyse des besoins des résidents - Assurez le suivi et l'évaluation des projets personnalisés en étroite collaboration avec le référent - Organisez des activités en lien avec les projets personnalisés des résidents. - Etes source d'apports et de réflexions théoriques Un connaissance du public TSA serait vivement appréciée. Un connaissance du public TSA serait vivement appréciée. CONTRAT CDD à temps complet d'un mois Prise de poste: Dès que possible LIEU DE TRAVAIL 50700 VALOGNES PROFIL RECHERCHÉ Formation : Diplôme d'Etat Educateur Spécialisé (DEES) exigé Expérience : Débutants acceptés STATUT & RÉMUNÉRATION Statut : Employé Rémunération : Selon Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951. Reprise d'ancienneté. Avantages sociaux : 32 jours de congés payés par année civile (pour un temps plein), comité d'entreprise, complémentaire santé avantageuse,[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Valognes, 50, Manche, Normandie

LE POSTE Au sein de l'équipe éducative du Foyer d'Accueil Médicalisé accueillant 30 résidents présentant des troubles psychiques stabilisés et relevant du spectre autistique (TSA), vous : - Apportez une aide et un soutien à la conception des projets personnalisés et d'activité - Etes force de proposition pour l'analyse des besoins des résidents - Assurez le suivi et l'évaluation des projets personnalisés en étroite collaboration avec le référent - Organisez des activités en lien avec les projets personnalisés des résidents. - Etes source d'apports et de réflexions théoriques Un connaissance du public TSA serait vivement appréciée. Un connaissance du public TSA serait vivement appréciée. CONTRAT CDD à temps complet d'un mois Prise de poste: Dès que possible LIEU DE TRAVAIL 50700 VALOGNES PROFIL RECHERCHÉ Formation : Diplôme d'Etat Moniteur Educateur (DEME) exigé Expérience : Débutants acceptés STATUT & RÉMUNÉRATION Statut : Employé Rémunération : Selon Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951. Reprise d'ancienneté. Avantages sociaux : 32 jours de congés payés par année civile (pour un temps plein), comité d'entreprise, complémentaire santé avantageuse,[...]

photo Commercial(e) itinérant(e) en commerce de gros

Commercial(e) itinérant(e) en commerce de gros

Emploi Négoce - Commerce gros

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

SN Abeil Gap Notre cœur de métier : Grossiste A Service Complet (GASC). Notre zone de chalandise : le département des Alpes-de-Haute-Provence (04) et le sud des Hautes-Alpes (05). 2025 en quelques chiffres : - 17 collaborateurs/trices - 1200 m2 de dépôt - 1650 tonnes de fruits et légumes frais - 500 clients livrés Votre poste Dans un contexte de croissance au sein de notre site SN Abeil, nous vous proposons un CDI en qualité de Commercial Itinérant F/H sur Gap (05000) : - Statut Technicien - à temps plein / 39h du lundi au vendredi (horaires flexibles) avec travail le samedi à définir selon activité et saison (roulement d'équipe) - avec une rémunération fixe à partir de 2400€ brut par mois (négociable selon expérience) à laquelle s'ajoutent une prime variable sur performance opérationnelle et résultats, un véhicule de service, un PC et téléphone portable - des déplacements réguliers sur la zone de chalandise - une immersion terrain pour découvrir nos métiers, un accompagnement continu avec objectifs la première année, et des points réguliers avec votre manager et référent RH Rattaché/e au Directeur du Site, vous entretenez, développez et assurez la satisfaction de[...]

photo Directeur / Directrice de centre de profit

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Négoce - Commerce gros

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

SN Abeil Gap Notre cœur de métier : Grossiste A Service Complet (GASC). Notre zone de chalandise : le département des Alpes-de-Haute-Provence (04) et le sud des Hautes-Alpes (05). 2025 en quelques chiffres : - 17 collaborateurs/trices - 1200 m2 de dépôt - 1650 tonnes de fruits et légumes frais - 500 clients livrés Votre poste Dans un contexte de croissance au sein de notre site SN Abeil, nous vous proposons un CDI en qualité de Directeur de Site GASC F/H sur Gap (05000) : - Statut Cadre - à temps plein / 39h du lundi au vendredi (à partir de 06/07h du matin) avec présence possible à définir le week-end selon activité et saison - avec une rémunération fixe à partir de 48 000€ brut à l'année (négociable selon expérience) à laquelle s'ajoutent une prime variable sur performance opérationnelle et résultats, un véhicule de fonction, un PC et téléphone portable - des déplacements prévus sur la zone de chalandise - une immersion terrain pour découvrir nos métiers, un accompagnement continu avec objectifs la première année, et des points réguliers avec votre manager et référent RH Rattaché/e à et soutenu/e par la Direction Générale de notre Réseau, vous pilotez votre site[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

-, 50, Manche, Normandie

Votre mission sera de coanimer et de co-piloter, avec le responsable du service, la gestion des projets, des ressources et la continuité du service. Le service est contractualisé en CTG 2025-2029 (Convention Territoriale Globale) avec la CAF de la Manche et « plan mercredi » avec le SDJES et s'inscrit dans une dynamique de valorisation de l'attractivité du territoire. Le service Petite Enfance-Enfance-Jeunesse, réparti en 3 secteurs avec 10 unités de service : Un Multi-Accueil, un Relais Petite Enfance à 2 antennes, un Lieu d'Accueil Enfants-Parents, deux Accueils de Loisirs 3-11 ans, un Accueil ados au sein du secteur Jeunesse. Vous aurez la responsabilité de : - Encadrer et animer les équipes de l'ensemble du service, - Assurer la déclinaison des actions de la CTG avec les agents en charge des unités, - Accompagner les acteurs internes dans une démarche active de dispositifs transverses avec les acteurs locaux de développement territorial, - Développer des projets transversaux sur des thématiques parentalité et inclusion handicap et en assurer leur mise en œuvre, - Collaborer à l'organisation et à l'animation des instances, - Assurer le fonctionnement et la continuité[...]

Ressources supplémentaires